Intelligenza Collettiva

La ricerca mostra che i Team con le migliori prestazioni non sono quello con le persone più intelligenti e competenti, bensì sono quelli che sanno come sfruttare l’intelligenza collettiva del gruppo, nel suo insieme. Questo corso è per chi desidera misurare e promuovere l’efficacia del proprio Team.
Durata: online (tre moduli da mezza giornata).

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CHF 900,00

Descrizione

Obiettivi

Gran parte del lavoro svolto nelle organizzazioni viene eseguito all’interno di un team. Il team è l’unità produttiva “molecolare”. Nel team vengono ideate e testate progetti innovativi. Nel team il personale dell’organizzazione vive la maggior parte della sua quotidianità lavorativa.

In che modo misurare e promuovere l’efficacia del proprio team?

La ricerca mostra che i team con le migliori prestazioni non sono quello con le persone più intelligenti e competenti, bensì sono quelli che sanno come sfruttare l’intelligenza collettiva del gruppo, nel suo insieme.

L’intelligenza collettiva promuove la diversità di individui che sanno co-creare e coordinarsi insieme verso obiettivi condivisi e significativi. Con l’intelligenza collettiva, il potenziale di ognuno viene sfruttato al meglio per creare risultati che vanno al di là della mera somma dei singoli contributi.

Questo corso esperienziale ti insegnerà i presupposti e le pratiche per favorire lo sviluppo dell'intelligenza collettiva del tuo team.

Partecipanti

Manager, dirigenti, membri del team che vogliono comprendere, valutare e sviluppare l’intelligenza collettiva. Team, nella loro interezza, che vogliono migliorare le loro prestazioni collettive (sia in loco che remote).

Take away

In questo corso imparerai come:

  • Valutare il livello attuale dell’intelligenza collettiva della tua squadra attraverso strumenti specifici.
  • Sviluppare le mentalità e i comportamenti che promuovono l’intelligenza collettiva (crescita della mentalità, sicurezza psicologica, capacità di ascolto).
  • Progettare come lavorare insieme al fine di creare impegno e collaborazione efficiente.
  • Gestire in modo efficiente le riunioni e il processo decisionale condiviso.

Programma

Introduzione

  • Che cos’è l’intelligenza collettiva ?
  • Come si misura?

Le condizioni e le competenze necessarie per favorire l’intelligenza collettiva

  • Cosa è e come si coltiva “Growth mindset” del team.
  • Sviluppare e sostenere la sicurezza psicologica.
  • Utilizzare le capacità di ascolto attivo, di riassunto, di specchio per facilitare la creatività del team.

Progettare in gruppo “Come vuoi lavorare insieme”

  • Impostazione di un patto di squadra.
  • Come esplicitare norme, valori e standard di prestazione a livello di team.
  • Come condividere processi e strumenti di lavoro.

Gestione di riunioni efficienti e processo decisionale routine

  • Gestione efficiente delle riunioni di gruppo (best practice off-line e on-line).
  • Realizzare un processo decisionale efficiente.

Verifica l’apprendimento del tuo team tramite una sessione di team coaching (opzionale)

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